Commercial Consultant (m/w/d)

in Frankfurt (Postleitzahl 60439)

Joblevel Berufserfahrene
Vertragslaufzeit unbefristet
Arbeitszeit Vollzeit
Eintrittstermin schnellstmöglich

Gründe für deinen Einstieg bei uns

  • 30 Tage Urlaub
  • Kantine
  • Attraktive Rabatte für Mitarbeitende
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Betriebskindergarten
  • Jobrad
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Aus- und Weiterbildung

Deine Aufgaben

  • Sicherstellung und Unterstützung des CDO in allen kaufmännischen Aspekten und Koordination von Schnittstellen zu ausgelagerten Aufgabengebieten wie Legal, Finance, Compliance und Einkauf
  • Unterstützung und Implementierung von Transformationsprozessen, Digitalisierung, Dokumentation und Internationalisierung zusammen mit operativen IT Führungskräften
  • Strukturierung, Datenerhebung und Pflege von Projektentwicklungsbudgets
  • Übernahme fachlicher Führung von Teilprojektleitern (u. a. Kalkulation, Controlling, Kaufmännische Abwicklung)
  • Kalkulationen und Zuarbeit für Business Case Manager und Wirtschaftlichkeitsmodellen
  • Datenbasierte Unterstützung bei der Bewertung aktueller und anzubahnender Projekte
  • Koordination und Verfolgung aller kaufmännischen Projektaktivitäten und -ziele unter Berücksichtigung definierter Standards und Prozesse (insb. Kosten, Fortschritt und Qualität)
  • Erstellung kaufmännischer Projekt-Reports, insbesondere die „mitlaufende Kalkulation" und „RoI“ Betrachtungen

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem schnelllebigen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld (z. B. Beratung, Wirtschaftsprüfung)
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, ausgeprägte unternehmerische und wachstumsorientierte Denkweise sowie hohe analytischen Fähigkeiten
  • Teamfähig mit einer selbständigen und strukturierten Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität und Freude an der Arbeit in einem sehr dynamischen Umfeld
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Stakeholdern bis hin zum Management Board

Zahlen und Fakten zum Unternehmen

8000 Mitarbeitende
Standorte in 16 europäischen Ländern
6 eigene Hotelmarken